씨티그룹의 새로운 런던 본사는 유연한 근무 미래에 대한 전망을 제공합니다.

씨티그룹은 런던 본사를 혁신하기 위한 새로운 계획을 발표하면서 유연 근무의 미래에 대한 비전을 제시하고 있습니다.

월스트리트 은행은 팬데믹 이후 세계에서 사무실 업무의 지속적인 관련성에 큰 내기를 걸고 영국, 유럽 및 중동 사업의 본거지인 상징적인 Canary Wharf Citi Tower를 재정비할 예정입니다.

이번 주 비디오 프리뷰와 함께 공개된 이 계획에서는 유연한 작업, 팀 협업 및 기술을 핵심으로 재설계된 42층 타워를 볼 수 있습니다.

Citi의 EMEA CEO인 David Livingstone은 "우리의 목표는 직원 및 고객 공간에서 현대적인 디자인, 최첨단 기술, 모범 사례를 통합하여 환경적으로 지속 가능하고 혁신적이며 흥미진진한 직장을 만드는 것입니다."라고 말했습니다.

지속 가능성 지향적인 디자인은 에너지 소비를 낮추고 일련의 녹지 공간과 일반 대중이 접근할 수 있는 XNUMX층 만남의 장소를 통합하는 것을 목표로 합니다.

WilkinsonEyre의 이사인 Yasmin Al-Ani Spence는 "혁신적인 협업 공간, 향상된 연결성, 최첨단 편의 시설 및 녹지에 대한 영향력 있는 접근성을 도입하고 바이오필리아를 촉진함으로써 웰빙이 프로젝트의 핵심에 놓였습니다."라고 말했습니다. , 프로젝트의 수석 디자이너.

이 프로젝트는 2025년에 완료될 것으로 예상되며 약 100억 파운드(133억 XNUMX만 달러)가 소요될 것으로 알려졌습니다.

20년 된 건물은 원래 2019년에 Citi가 구입한 것으로, 수도가 브렉시트 이후 탈출에 대한 경고에 직면했음에도 금융 허브로서의 런던에 대한 지속적인 약속의 신호였습니다.

“Citi Tower는 영국과 더 넓은 EMEA 지역에서 우리 직원과 성장하는 비즈니스에 대한 상당한 투자입니다.”라고 Livingstone이 덧붙였습니다.

이 계획은 많은 기업이 사무실 복귀의 이점과 지속적인 공중 보건 문제, 부동산 임대료 인상, 직원 선호도를 원격 근무로 전환하는 것에 대해 저울질하면서 나온 것입니다.

그러나 Citi는 직원들을 직장으로 복귀시키려는 야망을 피하지 않았습니다.

지난주 은행은 뉴욕시 직원들에게 7월 13일부터 일주일에 이틀 동안 사무실로 복귀할 것을 촉구했습니다. 한편, 이달 초에는 백신을 접종하지 않은 모든 미국 직원의 고용을 99월 말까지 종료할 계획을 거듭 밝혔습니다. 조 바이든 대통령의 백신에 대한 행정명령과 함께. XNUMX월 XNUMX일 현재 준수율은 XNUMX%라고 보고됐다.

오미크론 사건이 계속 늘어나는 와중에도 골드만삭스, JP모건 등 월스트리트 은행들이 복귀를 가속화하는 곳이다.

그러나 사무실 정비에 대한 그러한 투자가 새로 권한을 부여받은 원격 인력을 사무실로 다시 불러들이기에 충분히 설득력이 있는지 여부는 아직 명확하지 않습니다.

팬데믹 이전에 Cisco가 조사한 직원 중 60%는 사무실에서 19일 이상 근무하는 것을 선호한다고 답했습니다. 발병 후 그 수치는 XNUMX%로 떨어졌습니다.