LinkedIn에 따르면 미국에서 가장 수요가 많은 직업 10개는 다음과 같습니다.

요즘에는 일종의 헝거 게임 소프트웨어 엔지니어 및 재무 분석가 지구에서.

그러나 대학살에도 불구하고 트위터 or 골드만 삭스, 취업 시장을 가라앉는 배처럼 보이게 하지만 현실은 보이는 것처럼 암울하지 않습니다. 실업률은 여전히 ​​상당히 낮다 그리고 지금까지 정리 해고 건수는 전염병 이전보다 적습니다.

그럼에도 사람들은 불확실한 경제 속에서 자신의 진로를 재고하면서 그 어느 때보다 안정을 찾고 있습니다. 그들은 가장 수요가 많은 역할에서 그것을 찾을 수 있습니다. LinkedIn은 최근에 명부 2018년부터 2022년까지 사이트에 게시된 수백만 개의 직책을 기반으로 현재 경제에서 가장 빠르게 성장하는 역할 중 하나입니다. 지속적인 성장을 보였고 2022년에 '의미 있는 규모'에 도달할 때까지 순위에 포함된 직위입니다.

다음은 상위 10개입니다.

1. 수익 운영 책임자

2. 인적 자원 분석 관리자

3. 다양성 및 포용성 관리자

4. 트럭 운전사

5. 직원 경험 관리자

6. 영업 지원 전문가

7. 고급 진료 제공자

8. 그로스 마케팅 매니저

9. 데이터 거버넌스 관리자

10. 보조금 관리 전문가

현재 가장 핫한 직업인 수익 운영 책임자는 일반적으로 영업 및 마케팅 팀과 협력하여 수익을 창출할 전략을 개발합니다. LinkedIn에 따르면 평균 XNUMX~XNUMX년의 경력이 필요한 중간급 직책입니다.

링크드인 편집장 댄 로스(Dan Roth)는 "상위 10개 직업 중 대부분은 기업이 적은 자원으로 더 많은 일을 할 수 있도록 돕습니다"라고 말합니다. 운. "기업이 새롭고 더 나은 작업 방식을 찾아야 했기 때문에 지난 몇 년 동안 운영 부문의 일자리가 빠르게 증가했으며 계속해서 그렇게 할 준비가 되어 있습니다."라고 그는 말합니다. 경제적 불확실성의 시기에 수익성이 우선시되었기 때문에 서비스 일자리.

이러한 고성장 직업의 절반은 중간 관리자 직책인 것 같습니다. 더 긴장되고 힘든 팬데믹이 시작된 이래로. 복귀 계획의 실제 실행을 담당하는 경우가 많기 때문입니다. 직원 참여 및 만족도를 중심으로 프로세스를 모니터링하는 데 중점을 둔 직원 경험 관리자를 생각해 보십시오. 회사가 사무실로 돌아와 원격 작업을 탐색함에 따라 의심할 여지 없이 직업이 바뀌었습니다.

이야기는 계속됩니다.

XNUMX위를 차지한 트럭 운전사는 목록에 있는 수익 기반 일자리와 차별화되었습니다. 또한 이 역할이 LinkedIn 목록에 오른 것은 이번이 처음이라고 Roth는 말합니다. "급여 인상, 회사에서 지급하는 교육, 미래의 자동화는 사람들이 이 역할에 몰려드는 몇 가지 이유입니다."라고 덧붙이며 팬데믹 관련 직원 부족과 공급망 문제로 인해 트럭 운전사에 대한 꾸준한 수요가 발생했다고 설명합니다.

그렇다면 경제가 일부 일자리를 없애는 동안 다른 일자리를 만드는 것 같습니다.

이 이야기는 원래 포춘닷컴

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