집값 폭등과 금도금 연금이 조기퇴직 물결의 원인

치솟는 집값과 금도금 연금이 운전을 도왔다 조기 퇴직의 물결 대유행 이후 MP는 들었습니다.

최근 수십 년간 집값 폭등과 퇴직자에게 보장된 인플레이션 연동 소득을 약속하는 후한 퇴직 제도로 인해 많은 재정적으로 안정적인 50세 이상의 사람들이 영원히 직장을 그만두게 되었다고 고용 연구 연구소의 토니 윌슨 소장이 말했습니다.

윌슨 씨는 커먼즈 사업 선정 위원회에서 "그것이 정말 큰 부분을 차지합니다. 주택 자산입니다."라고 말했습니다. "다른 하나는 직업 확정 급여 제도입니다."

Mr Wilson의 발언은 Jeremy Hunt 총리의 노력을 시사합니다. 노인들을 다시 일터로 끌어들이기 위해 그렇게 할 인센티브가 거의 없기 때문에 무너질 수 있습니다.

Resolution Foundation에 따르면 팬데믹이 시작된 이래로 800,000명이 넘는 사람들이 직장을 그만두었으며 그중 76%가 50세 이상이었습니다.

윌슨 씨는 많은 노인들이 자신이 소유한 자산의 가치 상승으로 인해 일을 그만두었고 사적 연금을 조기에 이용할 수 있는 "매우 관대한" 규정이 그들에게 재정적 자유를 주었다고 말했습니다.

Resolution Foundation에 따르면 팬데믹이 시작된 이후 노동 시장을 떠난 50세에서 65세 사이의 2005분의 XNUMX는 모기지 없이 집을 소유하고 있습니다. 많은 사람들은 또한 XNUMX년 이후 영국의 평균 주택 가격이 거의 두 배로 증가하면서 투자 가치가 치솟는 것을 목격했습니다.

Hunt 씨는 경제 성장을 시작하기 위한 노력의 일환으로 다가오는 예산의 핵심 초점으로 고령자들을 다시 일하게 했습니다. 지난달 그는 50대 이상에게 “영국은 당신을 필요로 한다”며 골프장에서 내리라고 촉구했다.

그러나 경제학자들은 이러한 추진이 얼마나 성공적일 것인지에 대해 회의적입니다. Resolution Foundation은 헌트 씨가 "은퇴하지 않는 것"에 초점을 맞추는 것이 많은 움직임을 낳을 것 같지 않다고 말했습니다.

케빈 홀린레이크(Kevin Hollinrake) 경제부 장관은 하원의원들에게 회사는 사람들이 파트타임으로 일하기 쉽게 만들고 고령자들이 다시 일자리를 찾을 수 있도록 유연한 근무시간을 제공해야 한다고 말했습니다.

많은 사람들에게 노동력 재진입 여부를 결정하는 것은 궁극적으로 "라이프스타일 선택"이 될 것이라고 Hollinrake 씨는 선발 위원회에서 말했습니다.

그는 직장을 더 매력적인 곳으로 만드는 것이 숙련된 고령 근로자를 다시 고용할 수 있는 "가장 중요한" 방법이라고 말했습니다.

“유연한 근무를 통해 그렇게 할 수 있습니다.”

정부가 도입하는 새로운 규칙은 근로자에게 고용 첫날부터 유연한 근무에 대한 법적 권리를 부여할 것입니다.

Mr Wilson은 조기 퇴직이 고령 근로자의 실종의 일부만을 설명한다고 덧붙였습니다. 많은 사람들이 장기적인 건강 상태 때문에 직장에서 쫓겨났습니다.

보육에 대한 접근성 문제는 종종 손자를 돌보기 위해 개입하는 50대 이상에게도 영향을 미친다고 윌슨은 말했다.

"보육에 대한 접근성을 개선함으로써 얻을 수 있는 이점 중 하나는 일터로 돌아가고 싶지만 비공식적 돌봄 책임 때문에 일할 수 없는 노인들을 자유롭게 할 수 있다는 것입니다."라고 그는 말했습니다.

Consultancy LCP는 이번 주 초 헌트 씨가 50대 이상을 직장으로 복귀시키는 데 초점을 두고 "잘못된 나무를 짖고 있다"고 말하면서 장기 질병이 사람들을 노동 시장에서 몰아내는 더 큰 요인이라고 말했습니다.