Meta, Google, Nordstrom은 직원 감축을 계획하고 있다고 보도했습니다. 올해 미국의 주요 정리해고는 다음과 같습니다.

구글과 페이스북의 모회사 메타는 모두 절단 직원 위치 비용 절감을 위해 월스트리트 저널, 반면 Nordstrom은 231명을 감축할 계획이며, 고용주들이 경제가 침체에 빠질 수 있다는 두려움에 따라 직원 수를 재평가할 최신 미국 기업이 되도록 합니다.

9월 21, 2022메타 부서를 재편하고 83,553명의 직원 중 다수에게 한 달에 한 번씩 회사 내 다른 직책에 지원할 수 있다고 합니다. 월스트리트 저널, 셔플링이 예상됨 첫 번째 단계 더 큰 직원 감소를 향해.

9월 21, 2022비슷한 움직임으로 구글 또한 약 50명의 직원에게 경고했습니다. 스타트 업 인큐베이터 Area 120—Google에 계속 남아 있으려면 XNUMX개월 이내에 새로운 내부 역할을 찾아야 합니다. Journal 보도했다.

9월 21, 2022의류 아울렛 노드스트롬 현지 ABC 계열사, 다음달부터 아이오와 물류센터 직원 231명 해고 계획 KCRG "우리 비즈니스의 현재 요구 사항에 더 잘 부합하기 위해" 이동이 필요하다고 대변인을 인용하여 보고했습니다(Nordstrom은 포브스).

9월 20, 2022 익명의 소식통에 따르면 뉴욕과 샌프란시스코에 있는 사무실과 아시아에 있는 사무실에서 최대 500개의 기업을 해고할 수 있다고 익명의 소식통이 전했다. 월스트리트 저널 화요일에 (Gap 대변인은 정리해고를 확인했습니다. 포브스 그러나 더 자세한 내용은 제공하지 않습니다).

9월 16, 2022AbbVie 99명의 직원을 해고할 계획을 발표한 것으로 알려졌다. 브리스톨 마이어스 스 퀴브 주정부 서류에 따르면 261명을 삭감할 계획 Endpoints 뉴스, 다음과 같이 인력을 줄이는 최신 제약 회사로 만듭니다. 바이오젠테바, 보도에 따르면 지난달 300명을 해고했다.

9월 14, 2022Twilio CEO 제프 로슨 발표 지난 11년 동안 인력이 "너무 빨리" 그리고 "충분히 집중하지 못했다"고 회사 블로그에서 800%(회사 직원 약 900명 중 약 8,000-XNUMX명)를 감축하는 움직임.

9월 13, 2022워너 브라더스 디스커버리XNUMX월에 두 거대 제작사 간의 합병으로 형성된 이 회사는 회사의 WarnerMedia 및 Discovery 측에서 "수백"의 광고 영업 직원을 해고할 수 있는 것으로 알려졌습니다. Axios 회사가 HBO, CNN, 디스커버리, 터너 및 워너 브라더스 엔터테인먼트를 대표하는 광고 팀을 축소하려고 함에 따라 익명의 소식통을 인용하여 보고했습니다. 소식통, 익명의 소식통과도 이야기했습니다.

9월 12, 2022골드만 삭스 일반적으로 연례 성과 검토의 일환으로 매년 직원의 1%에서 5%를 해고하지만 Covid-19 전염병 동안 이 프로그램을 중단했습니다. 모든 부문에 걸쳐 근로자의 1%에 해당하며 이번 달에 발생할 수 있습니다. 뉴욕 타임스 신고, 계획에 익숙한 사람들을 인용합니다.

9월 9, 2022보몬트 스펙트럼, 올해 초에 형성된 합병 Beaumont와 Spectrum 사이에서 의료 네트워크가 "과거 인플레이션, 의약품 및 인건비 상승, COVID 400, CARES Act 자금의 만료 및 비용에 비례하지 않는 상환으로 인한 상당한 재정적 압박"으로 어려움을 겪으면서 19개의 기업 직위를 삭감했습니다.

9월 2, 2022거대한 은행 씨티그룹 전하는 바에 의하면 정리해고 주택 모기지 부문의 소식통은 인플레이션 상승과 연준의 최근 금리 인상으로 주택 시장이 계속 냉각됨에 따라 블룸버그에 100개 미만의 포지션을 포함했다고 말했습니다.

9월 2, 2022소프트 뱅크, 도쿄에 기반을 둔 투자 관리 거인, 전하는 바에 의하면 펀드가 기록을 게시한 지 20주 후에 비전 펀드의 약 500명의 직원 중 최대 XNUMX%를 감원할 계획입니다. 23.1 억 달러 손실 XNUMX월에 끝나는 회계 분기에.

9월 2, 2022투자 은행 거인 크레디트 스위스 보고된 바에 따르면 5,000 작업 로이터에 따르면 스캔들로 타격을 입은 은행이 명성을 회복하고 비용을 절감하기 위해 노력하고 있기 때문입니다.

9월 1, 2022웰스 파고 전하는 바에 의하면 절단 주택 모기지 사업부 직원 75명, 신규 주택 수요로 인해 366월 이후 사업부의 총 정리해고 건수는 XNUMX건으로 늘어났다. 줄어들다.

8 월 31, 2022스냅, 캘리포니아에 기반을 둔 모바일 앱 Snapchat 개발자, 발표 CNN이 입수한 내부 메모에 따르면 올 여름 1,200차 감원에서 20명 이상의 직원(직원의 약 XNUMX%)을 해고할 계획이라고 한다.

8 월 31, 2022베드 배스 앤 그 너머 할 계획을 밝혔다. 해고하다 어려움을 겪고 있는 거대 소매업체가 계속되는 가운데 20개의 "저생산" 매장을 폐쇄함에 따라 인력의 500%가 새로운 자금 조달을 위해 150억 달러를 지출합니다. 문제 낮은 판매로.

8 월 31, 2022VF CorporationVans, Timeberland 및 North Face와 같은 브랜드의 모회사인 이 회사는 300명의 직원을 해고하고 300명의 공석(글로벌 인력의 1% 미만)을 해고했으며 CEO Steve Rendle은 덴버 비즈니스 저널 삭감은 "변동성으로 계속 표시될 것 같은" 환경 속에서 이루어집니다(VF는 해고를 확인했습니다. 포브스 그러나 자세한 내용은 제공하지 않습니다).

8 월 30, 2022스냅 Evan Spiegel CEO는 회사 메모에서 회사가 20명 이상의 직원(6,400명)의 1,280%를 해고할 것이라고 발표했습니다. 벼랑 보고된 바에 따르면 회사는 "낮은 수익 성장률"에 직면해 있습니다. 회사의 주가는 거의 80% 하락 올해 초부터.

8 월 26, 2022온라인 모기지 대출 기관 베터닷컴 보도에 따르면 올해 세 번째 해고와 지난 12개월 동안 네 번째 해고를 발표했으며 약 250명의 직원을 해고했다고 익명의 한 직원이 말했다. 테크 크런치—XNUMX월 이후 회사의 총 정리해고를 거칠게 주택 시장의 급격한 침체 속에서 회사가 어려움을 겪고있는 4,000 (Better.com은 문의에 즉시 응답하지 않았습니다. 포브스).

8 월 25, 2022인공지능 스타트업 데이터로봇 임시 CEO Debanjan Saha 발표 보스턴에 본사를 둔 이 회사는 “변화하는 시장 역학에 적응하기 위한” 움직임으로 XNUMX월 이후 두 번째로 인원을 감축했으며, 회사가 떠날 직원 수를 명시하지 않았지만, 링크드인 사이트에 따르면 직원의 26%가 영향을 받을 것이라고 보고했습니다. TechTarget, 즉 직원 260명 중 약 1,000명을 의미합니다.

8 월 25, 2022테네시에 기반을 둔 트럭 회사 미국 익스프레스 현지 ABC 계열사에 확인된 대변인, 기업 인력의 5% 감축 WTVC, 140월에 회사 직원의 5%를 추가로 감원한 후 이번 여름 총 정리해고를 약 XNUMX명으로 늘렸습니다. 신고 당시 직원은 약 70명.

8 월 22, 2022포드 자동차 회사가 이전함에 따라 약 3,000명의 사무실 및 계약 직원을 해고할 것이라고 발표했습니다. 지출을 삭감하다 전기 자동차 생산으로 전환함에 따라 월 스트리트 저널.

8 월 19, 2022보스턴에 기반을 둔 온라인 가구 소매업체 웨이 페어 Niraj Shah CEO가 입수한 내부 메모에 따르면 870명(회사 직원 5명의 거의 18,000%)을 해고했습니다. 보스턴 글로브회사는 Covid-19 전염병 이후에 회사를 재건했지만 "팀은 현재 우리가 처한 환경에 비해 너무 큽니다"라고 말했습니다.

8 월 18, 2022소프트웨어 회사 새로운 유물 Bill Staples CEO는 미국의 110명(전체 인력의 약 90%)을 포함하여 5명의 직원을 해고했습니다. 성명서 회사 웹사이트에 "성장 동향 및 시장 기대치에 대한 현재 정보"에 비추어 인하를 작성하는 것이 필수적입니다.

8 월 16, 2022필라델피아 기반 대담미국에서 두 번째로 큰 라디오 회사인 이 회사는 인력의 5%를 감원했습니다(직원 수는 약 250명으로 추정됨). 내부 라디오 데이비드 필드 CEO는 "현재의 거시경제적 역풍을 감안할 때" 삭감이 이뤄졌다고 전했다.

8 월 16, 2022Apple, 세계의 가장 가치있는 고용 침체 속에 계약직 채용담당자 100명을 해고했다. 블룸버그 게시물에서 보고됨(Apple은 문의에 즉시 응답하지 않았습니다. 포브스).

8 월 15, 2022HBO 최대 Discovery가 HBO Max의 모회사인 WarnerMedia를 70억 달러에 인수한 지 14개월 후, 그리고 회사가 발표한 지 일주일 만에 비용 절감을 위해 43명(인력의 XNUMX%)을 해고했습니다. 계획 빠르면 내년 디스커버리+와 스트리밍 서비스 결합, 마감 시간 보도했다.

8 월 12, 2022펠튼팬데믹 기간 동안 체육관이 문을 닫으면서 인기를 얻은 , 블룸버그 게시물에서, 뉴욕에 기반을 둔 회사 이후 XNUMX개월 절단 2,800 개의 일자리.

8 월 12, 2022텍사스에 본사를 둔 가정 건강 서비스 회사 건강을 나타냄 489명의 직원을 해고한 비용 절감 조치는 헬스케어 대기업 CVS가 회사를 인수하기 위해 몇 주 후 여러 매장에서 이루어졌습니다. 신고.

8 월 11, 2022명상 앱 진정 고다비드 고 대표는 직원들에게 보내는 메모를 통해 직원 90명(전체 인력의 20%)을 해고할 계획이라고 밝혔다."

8 월 10, 2022캘리포니아 기술 스타트업 뉴타 닉스 증권거래위원회(SEC)에 따르면 270월 말까지 4명(인력의 XNUMX%)을 감축할 계획이라고 발표했다. 줄질, 비용을 줄이기 위한 노력의 일환입니다.

8 월 10, 2022Microsoft 200명의 직원을 해고한 것으로 알려진 워싱턴 주 레드먼드에 기반을 둔 거대 기술 기업이 직원 1만 명 중 180,000%를 해고하겠다고 발표한 지 한 달도 채 되지 않아 직원 XNUMX명을 해고했다고 비즈니스 인사이더가 보도했다. 신고, 회사의 현대 생활 경험 팀에서 삭감이 이루어집니다.

8 월 10, 2022패스트 캐주얼 샐러드 가게 감미로운 CNBC는 컨퍼런스 콜에서 회사 인력의 5%를 감원하여 회사 손실을 사무실 복귀가 느리고 코비드-19 사례가 남아 있는 것으로 보고 있다고 말했습니다. 신고.

8 월 9, 2022웹사이트 디자인 회사 Wix.com 올해 두 번째 정리해고를 통해 회사 사장 겸 COO인 Nir Zohar에서 직원 100명을 해고했습니다. 이야기 이스라엘 신문 칼칼리스트, "세계는 경제 위기를 겪었고 우리는 성장 없이 미국 GDP가 떨어지는 것을 보았습니다."

8 월 9, 2022캐나다 소셜 미디어 관리 회사 Hootsuite 전하는 바에 의하면 약 30명의 직원 중 1,000%를 감축할 계획을 발표했습니다.

8 월 8, 2022Groupon CEO Kedar Deshpande는 포브스, "우리의 비용 구조와 성과가 일치하지 않습니다."

8 월 8, 2022스냅 지난 달 발표된 실망스러운 실적 보고서에 이어 Verge가 6,000명의 직원을 비공개로 해고하기 시작했습니다. 신고, 익명의 출처를 인용합니다.

8 월 5, 2022아이 로봇룸바의 제조사인 룸바는 아마존에 10억 달러에 인수된 후 회사가 구조조정됨에 따라 인력의 140%(직원 1.7명)를 해고했다고 회사가 밝혔다. 포브스, 첨가 감원은 인수와 관련이 없었다.

8 월 4, 2022캘리포니아에 기반을 둔 비디오 게임 개발자 도시 시계 직원의 약 150%인 200~17명의 직원을 해고했습니다. — VentureBeat 신고, 삭감이 "어려운 세계 경제와 게임 산업에 미치는 영향을 고려하여" 나온 것이라고 말했습니다.

8 월 3, 2022월마트—미국에서 가장 큰 민간 고용주 — 회사가 구조 조정을 모색함에 따라 회사 직원 200명을 해고할 계획입니다. 월스트리트 저널 신고, 익명의 출처를 인용합니다.

8 월 2, 2022온라인 중개 Robinhood 블라드 테네프 CEO와 함께 직원 23% 감축 인용 거래 활동 감소, 높은 인플레이션 및 "광범위한 암호화폐 시장 붕괴" - 이러한 움직임은 Robinhood 이후에 이루어집니다. 9% 해고 Tenev는 XNUMX월에 정규직 직원 중 "충분히 가지 않았다"고 말합니다.

8 월 1, 2022텍사스에 기반을 둔 데이터 기술 거물 신탁 해고를 시작했다 수천 명을 줄이기 위한 대규모 계획의 일환으로 143,000명으로 추산되는 비공개 직원 수 정보 익명의 소식통을 인용하여 보고했습니다(오라클의 해고 소문은 거의 한 달 동안 추측되었습니다).

2022 년 7 월 27 일피트니스 회사 F45 교육 해고 110 직원, CEO Adam Gilchrist가 사임하면서 인력의 45%가 감소했습니다.

2022 년 7 월 26 일전자 상거래 회사 Shopify 가장 최근에 직원을 해고한 회사가 되어 1,000명(인력의 10%)과 관계를 끊었습니다. CEO Tobi Lutke 발표, 팬데믹 기간 동안 급증하는 온라인 쇼핑 수요가 진정되었고 회사가 "수익이 나지 않는" 내기를 했다고 말했습니다.

2022 년 7 월 22 일보스턴 테크니컬 워치 컴퍼니 탁탕 치다 노동력의 15%를 삭감했다. 보스턴 글로브 현재 550명의 직원(97명에 근접하게 줄임)을 보유하고 있으며 "거시적 환경이 얼마나 부정적으로 진화했는지 감안할 때 책임감 있게 성장하고 우리 자신의 운명을 통제해야 합니다."라고 덧붙였습니다.

2022 년 7 월 21 일7 일레븐북미 전역에서 13,000개의 편의점을 운영하는 , 은 Speedway를 인수하기 위한 880억 달러 계약을 완료한 지 불과 21년 만에 XNUMX개의 미국 기업을 해고했습니다.

2022 년 7 월 20 일시애틀 부동산 스타트 업 플라이홈 직원의 20%를 해고하고, 신고 회사가 "불확실한 경제 상황"을 헤쳐 나가면서 200명에 가까운 직원이 될 것입니다.

2022 년 7 월 20 일포드 자동차 제조업체가 휘발유 자동차에서 전기 자동차 생산으로 전환하기 위해 최대 8,000명의 직원을 해고할 계획이라고 Bloomberg 신고.

2022 년 7 월 19 일메오 CEO 안잘리 수드 발표 LinkedIn에서 온라인 비디오 회사는 "이번 경기 침체에서 벗어나 더 강한 회사"를 만들기 위해 직원의 6%를 감축하고 있습니다.

2022 년 7 월 19 일오하이오 기반 자동화 건강 소프트웨어 스타트업 올리브 해고 CEO Sean Lane은 회사의 약 450%인 35명의 직원이 "긴급한 조치"에 대한 회사의 약속이 처리하기에는 너무 많은 고용 붐으로 이어져 "이 접근 방식을 재고해야" 한다고 인정했습니다.

2022 년 7 월 18 일암호 교환 쌍둥이 자리 직원의 68%를 해고한 지 두 달도 채 되지 않아 직원 7명(전체 직원의 10%)을 해고했습니다. 테크 크런치.

2022 년 7 월 14 일OpenSea, 뉴욕에 기반을 둔 NFT(Non-Fungible Token) 회사가 짹짹 "장기 침체" 가능성과 함께 "광범위한 거시경제적 불안정성"에 대한 두려움으로 직원의 20%를 해고했습니다.

2022 년 7 월 13 일온라인 주문 시작 차우 나우 100명을 해고하고, 테크 크런치 침체된 시장이 경기 침체를 촉발할 수 있다는 두려움 속에서 충족할 수 없었던 "거대하고 야심찬" 예산에서 물러나면서 보고되었습니다.

2022 년 7 월 13 일색조의, 재택 피트니스 회사, 절단 악화되는 "거시경제적 환경과 글로벌 공급망 문제" 속에서 노동력의 35%.

2022 년 7 월 12 일테슬라 해고 Elon Musk CEO가 경제에 대해 "매우 나쁜 느낌"을 가지고 있으며 229%를 삭감할 계획이라고 전자 메일을 보낸 지 몇 주 만에 주로 자동 조종 장치 부서에 있는 10명의 직원이 캘리포니아 San Mateo 사무실을 폐쇄했습니다. 그의 노동력, 로이터 보도했다.

2022 년 7 월 12 일해외 배송 스타트업 직원 1,500여명 고 퍼프 에 의해 처음 보고된 투자자들에게 보낸 편지에 따르면 직원의 10%가 해고되었고 미국 창고 중 76개가 폐쇄되었습니다. 블룸버그 게시물에서, 회사가 모든 비용을 감수하는 모델에서 멀어짐에 따라.

2022 년 7 월 12 일캘리포니아 기반 모기지 대출 기관 대출창고 발표 프랭크 마텔(Frank Martell) 최고경영자(CEO)는 성명을 통해 "주택 시장이 급격히 위축되면서 2,000년 2022명(회사 직원 4,800명의 절반 이상)을 해고할 계획"이라고 밝혔다.

2022 년 7 월 11 일전기 자동차 제조사 Rivian 공개 계획 CEO RJ Scaringe의 내부 이메일에 따르면, 대유행 기간 동안 "너무 빠르게" 성장한 분야에서 회사 직원 5명 중 14,000%를 해고하고 비공장 직원 고용을 중단한다고 블룸버그가 보도했습니다.

2022 년 7 월 7 일부동산 회사 리/맥스 발표 17년까지 모기지 관련 연간 수익 100억 달러를 달성하는 것을 목표로 연말까지 직원의 2028%를 해고할 계획입니다.

2023년 6월 28일JP 모건 체이스 (JPMorgan Chase) — 국내 최대 은행 — 해고 및 재배치 1,000명의 직원 중 274,948명 이상이 모기지 이자율 상승과 인플레이션 증가를 이유로 들었다.

2023년 6월 28일부동산 회사 나침반Redfin 전미부동산중개인협회(National Association of Realtors)에 따르면 한때 뜨거웠던 주택 시장이 식었다는 우려 속에 10월부터 8월까지 주택 판매가 3.4% 감소한 데 이어 인력을 각각 XNUMX%와 XNUMX% 감축할 계획이라고 발표했다.

2023년 6월 28일약 1,100 코인베이스 직원들은 그들이 있었다는 것을 배웠습니다. 출시 업무 이메일에 대한 액세스 권한을 상실한 후 암호 회사의 직원이 18% 감소했습니다. CEO Brian Armstrong이 "이 경제 침체 기간 동안 건강을 유지하기 위해 필수적"이라고 말한 움직임과 경기 침체 및 "암호화 겨울"의 경고 신호 10년 이상의 암호화폐 붐 이후.

2022 년 5 월 21 일중고차 판매자 카바나 CEO Ernie Garcia III는 회사 인력의 2,500%인 12명의 직원에게 이메일을 보내 신규 채용을 동결한 지 일주일 만에 회사가 자동차 판매 불황이 임박한 것처럼 보이는 상황을 수용함에 따라 실직했다고 알렸습니다. 보고서 "절약" 비즈니스 스타일이 회사를 물기 위해 돌아왔습니다.

많은 전문가들은 경제 보고서에 따라 미국이 경기 침체로 향할 수 있다고 경고했습니다. 계약 한 올해 1.6분기 75%. 이러한 두려움은 지난 XNUMX월 연방준비제도(Fed·연준)가 금리를 사상 최대인 XNUMXbp 인상하겠다고 발표한 이후 다시 불붙었다. 금리 인상 28년 만에. 금리 인상 후 - 두 번째 올 여름 연준의 발표 — S&P Global Ratings의 이코노미스트들 예보 연말까지 GDP 2.4% 하락 이전 예측 2.4% 성장. 뱅크오브아메리카 발행 경고 지난달 '경제 모멘텀 약화', 연말까지 '경미한 경기 침체' 가능성 그러다가 지난 한 달 동안 경고 신호가 점점 줄어들고 있는 것 같았습니다. 최신 신고 노동통계국(Bureau of Labor Statistics)은 지난 8.5월 인플레이션이 9.1% 급증했다고 밝혔는데, 이는 연준의 금리 인상이 XNUMX월의 전년 동기 대비 XNUMX% 급증한 후 한 달간 인플레이션을 진정시킬 수 있다는 신호입니다. 이달 초 민주당 하원 합격 몇 시간의 토론 끝에 인플레이션 억제를 목표로 하는 야심찬 법안이 조 바이든 대통령에게 437억 달러의 인플레이션 감소 법안을 전달했습니다. 서명 월요일에.

과의 인터뷰에서 워싱턴 포스트 지난달 줄리 수 노동부 차관은 조 바이든 대통령 취임 이후 9만개의 일자리가 창출되고 372,000월에 XNUMX만XNUMX개의 새로운 일자리가 생겨나면서 경제가 반등할 것이라고 낙관했다. 그러나 이달 초 실업수당 청구 건수 신고 노동부에 따르면 약 262,000명이 초기 실업수당 청구서를 제출하면서 XNUMX개월 최고치를 기록했습니다.

51%. PricewaterhouseCoopers에 따르면 이는 감원을 시행했거나 시행할 계획인 기업 임원의 비율입니다. 측량 목요일 발표된 722명의 임원 중. 직원을 해고하는 것 외에도 응답자의 52%는 고용을 동결했거나 동결할 계획이라고 말했습니다.

출처: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/09/21/meta-and-google-reportedly-plan-staff-reductions-here-are-the-major-us-layoffs-this- 년도/