올해 우리는 달러가 튀는 것을 보았습니다. 유로. 그만큼 파운드 가게 여기저기를 휘젓고 다녔다. 83%를 겪고 있는 아르헨티나는 묻지 마세요. 인플레이션, 또는 더 이상 경제가 거의 없는 베네수엘라.
인플레이션은 전 세계적으로 급증하고 있습니다. 그만큼 달러 나는 당신이 유명한 미국 달러 이외의 다른 것으로 급여를 받는다면 한탄할 것이라고 확신하기 때문에 다른 통화를 완전히 압도했습니다. 따라서 급여가 줄어들었습니다.
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이것이 내가 Invezz 팟캐스트의 최신 에피소드에서 Bitwage의 CEO인 Jonathan Chester와 함께 앉는 것을 매우 화제가 되게 만든 이유입니다. Bitwage는 급여 솔루션 제공업체입니다. Bitwage를 통해 개인은 급여를 원하는 방식으로 분할할 수 있습니다. 비트코인, stablecoins other 크립토 통화를, 또는 모든 것의 조합.
2014년 이후로 Bitwage는 암호화 공간에서 거의 오래되었습니다. Jonathan이 수년에 걸쳐 급여의 일부 또는 전부를 암호화폐로 받기로 선택한 사람들의 수의 증가에 대해 이야기하는 것을 듣는 것은 흥미로웠습니다. 암호화폐 붐과 원격 근무가 모두 결합되어 급여 솔루션 제공업체를 위한 완벽한 폭풍이 되었습니다.
BitWage는 지난주 401(k) 제공업체 ForUsAll과 협력하여 401(k) 계획을 시작했다고 발표하면서 연금에 대해서도 논의합니다. 이는 직원이 원하는 경우 급여의 일부를 암호화폐에 자동으로 귀속할 수 있음을 의미합니다.
유로 국가인 아일랜드에서 매달 작업에 대한 인보이스를 발행하는 사람으로서 저는 환율이 엄청나게 변동하는 세상을 잘 알고 있습니다. 그뿐만 아니라 달러의 순전한 지배력은 놀라웠습니다. 그래서 Jonathan이 외국 사람들(특히 라틴 아메리카와 아프리카)의 사람들이 USD 스테이블 코인으로 돈을 받기 위해 이동하는 픽업에 대해 이야기하는 것을 듣는 것은 매혹적이었습니다.
아래 차트는 분석의 조각 나는 지난 달에 달러가 얼마나 지배적인지 평가한 내용을 발표했습니다. 아래의 맥락에서, 단지 일부 다각화 보호를 위해서만 급여의 일부를 외화로 배분하는 것을 고려하지 않는 이유는 무엇입니까?
분명히 이것은 사람에 따라 다릅니다. 일부는 해외 지불이 필요하거나 다른 시간 범위 또는 다른 목표를 가지고 있습니다. 다른 사람들은 암호 화폐에 투자하기를 원합니다. 일부는 세계에서 가장 안전한 통화인 달러를 보유하기를 원합니다.
그러나 그것은 확실히 생각해 볼 흥미로운 주제로 제시됩니다. 2022년에는 그 어느 때보다 적절하게 느껴졌습니다.
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