보잉 777ER 유나이티드항공. 피우미치노 레오나르도 다빈치 공항으로 가는 비행기.
마시모 인사바토 | 몬다도리 포트폴리오 | 게티 이미지
대표하는 노조 유나이티드 항공 파일럿은 비행사 급여를 14% 이상 인상할 수 있는 잠정적인 거래를 승인하여 코비드-19 전염병이 시작된 이후 거래에 도달한 최초의 미국 주요 항공사가 되었으며 나머지 업계에 대한 기준을 설정했습니다.
이 협정은 항공사와 다른 항공사들이 조종사 부족 문제로 씨름하면서 이루어졌는데, 일부 항공사는 조종사 부족으로 인해 조종사가 비행 일정을 다듬다.
약 14.5명의 United 조종사를 대표하는 Air Line Pilots Association에 따르면 금요일 승인된 계약에 따라 조종사는 18개월 이내에 14,000% 이상의 급여 인상을 받게 됩니다. 7년 계약에는 항공사 조종사에게 처음으로 XNUMX주의 유급 출산 휴가도 포함됩니다. 유나이티드는 여성이 파일럿 순위의 약 XNUMX%를 차지한다고 밝혔습니다.
이 계약은 델타 항공, 아메리칸 항공 과 사우스 웨스트 항공, 노동 집단이 대유행 XNUMX년 후 삶의 질 개선을 추구함에 따라. 일부 조종사는 항공사가 피로를 남긴 여행의 반등을 이용하기 위해 힘든 일정을 만들었으며 일부는 최근에 항의 조건에 피켓을 던졌다고 말합니다.
주요 항공사의 승무원 및 기타 작업 그룹도 계약 협상에 있습니다.
출처: https://www.cnbc.com/2022/06/24/united-airlines-pilots-to-get-raises-of-more-than-14percent-in-new-contract.html